Student/ka III – V roku
Miejsce pracy: PoznańDołącz do zespołu Zespołu Prawa Pracy!Z kim będziesz pracować?
Z prawnikami, którzy mówią „prawo działa”, którzy projektują ścieżki postępowania i jasno wskazują, który z możliwych scenariuszy przyniesie największą korzyść, którzy rozumieją dynamiczne zmieniające się otoczenie biznesowo-prawne.Co będziesz robić?
– wspierać Klientów kancelarii w bieżącym funkcjonowaniu ich przedsiębiorstw w zakresie prawa pracy, prawa HR, w tym Klientów z branży TSL,
– opiniować, sporządzać projekty dokumentów pracowniczych, w tym kontraktów menedżerskich, umów z członkami organów, umów o zakazie konkurencji, umów o pracę,
– opiniować, sporządzać dokumentację wewnątrzzakładową, w tym regulaminy, procedury, polityki, kodeksy np. kodeks etyki,
– brać udział w budowaniu strategii na prowadzenie danego projektu, procesu (np. o mobbing, o odszkodowanie, o wynagrodzenie za pracę w godzinach nadliczbowych, o ustalenie treści protokołu powypadkowego, odpowiedzialność osób zarządzających za wypadki przy pracy, naruszenie przepisów BHP), negocjacji np. ze związkami zawodowymi,
– współpracować z działami kancelarii (dział prawa gospodarczego, dział prawa podatkowego, dział restrukturyzacji i upadłości) w obszarze reorganizacji przedsiębiorstwa oraz np. przeprowadzania procedury zwolnień grupowych,
– współpracować z Klientami kancelarii w zakresie budowania systemu whistleblowingowego oraz jego obsługi.
Czego oczekujemy?
Realnego zainteresowania zagadnieniami z zakresu prawa pracy, procedury cywilnej, znajomości języka angielskiego w stopniu pozwalającym na prowadzenie komunikacji z Klientem i sporządzania dokumentacji, skrupulatności i staranności w wykonywaniu powierzonych zadań, dyspozycyjności na poziomie 3 dni w tygodniu.
Co oferujemy?
Możliwość zdobycia doświadczenia w jednej z największych kancelarii w Wielkopolsce, rynkowe wynagrodzenie, przestrzeń na rozwój zawodowy, możliwość publikacji artykułów, udział w szkoleniach i eksperckich konferencjach, dofinansowanie do karty Multisport oraz ubezpieczenia medycznego, lektoraty z języka angielskiego, możliwość zaangażowania w działania CSR realizowane w ramach kancelarii.
Co zrobić?
Wyślij swoje CV na adres kariera@filipiakbabicz.com. W tytule wiadomości wpisz ASYSTENT Zespół Prawa Pracy.
Twoje dane osobowe jakie zamieścisz w dokumentacji będziemy przetwarzać jedynie na potrzeby procesu rekrutacyjnego. Podstawą prawną przetwarzania danych jest art. 6 ust. 1 RODO. Dane usuniemy po zakończeniu procesu rekrutacji na ww. stanowisko. Odbiorcami danych będą jedynie podmioty, które zapewniają dla nas IT. Masz prawo do dostępu do swoich danych i uzyskania ich kopii, sprostowania, żądania usunięcia oraz ograniczenia przetwarzania. Masz też prawo do wyrażenia sprzeciwu wobec przetwarzania Twoich danych. Przysługuje CI również prawo do złożenia skargi do organu nadzoru (Prezes Urzędu Ochrony Danych Osobowych).
CZEKAMY NA CIEBIE!
